朝邦文教基金會 CP Yen Foundation

推動對話力, 促進社會正向改變,朝向永續發展的城邦

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對話影響力系列線上分享會 6: 嘿~來聽我說故事:共同的歲月裡,希望能帶給你快樂

對話影響力系列線上分享會 6:

嘿~來聽我說故事:共同的歲月裡,希望能帶給你快樂

跨世代溝通經驗令人開心還是沮喪呢?台灣高齡化政策暨產業發展協會舉辦三年「親愛的,我老了」策展,特別是去年台中三部曲,獲得2019 “對話影響力”…

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Added by jorie Wu on September 25, 2020 at 6:24pm — No Comments

2020 年 9 月 朝邦對話新訊息秋季刊 - 可能的未來:為2030重塑國際非營利機構系統

2020 9 朝邦對話新訊息秋季刊

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Added by jorie Wu on September 1, 2020 at 12:29pm — No Comments

2020 對話影響力線上八月分享會摘要 - 我們在彼此生命交會處 用故事產生對話影響力

我們在彼此生命交會處

用故事產生對話影響力

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Added by jorie Wu on August 20, 2020 at 10:37am — No Comments

對話的勇氣與實踐

對話的勇氣與實踐…

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Added by jorie Wu on July 24, 2020 at 8:20pm — No Comments

新北市政府與民間透過對話共創友善社區

新北市政府與民間透過對話共創友善社區

 

[對話影響力線上七月分享會摘要]

這是我們最常在政論節目中聽到的問題,卻也是公民哲學課的大哉問:甚麼是好的公共政策?人民需要甚麼樣的公共政策?政府應該為人民做些甚麼?

 

當大家在社群媒體上瘋傳令人羨慕的荷蘭失智村時,誰能告訴我們,到底台灣需不需要一個失智村?台灣能複製一個失智村嗎?台灣的失智村又應該長成甚麼樣子呢?

 

沒想到不到兩年新北市誕生了「比失智村更棒的失智友善社區」,深受荷蘭失智村創辦人Yvonne…

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Added by jorie Wu on July 16, 2020 at 2:30pm — No Comments

2020 6月朝邦對話新訊息夏季刊 - 從組織文化、對話模式落實敏捷上線 | 2020 CP Yen Foundation Summer Newsletter - Enhance online Agility through corporate culture and dialogues - How Titansoft Brings Efficiency to Online Meetings

2020 年 6 月 朝邦對話新訊息夏季刊

從組織文化、對話模式落實敏捷上線

採訪 整理: 朝邦文教基金會

 

新冠肺炎疫情衝擊許多企業運作常規,其中,實體會議也被迫轉成線上會議。

,大家是否越來越熟悉線上會議的運作模式?有哪些會議型態非常適合線上會議,但哪些類型卻不適合?企業裡有哪些員工在實體會議與線上會議判若兩人?哪些因素幫助了線上會議更有效率以及更能激發與會者踴躍參與?…

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Added by jorie Wu on June 23, 2020 at 5:26am — No Comments

接納衝突 - 打造跨界領導力 [對話影響力線上六月分享會摘要]

接納衝突 - 打造跨界領導力…

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Added by Keli Yen on June 17, 2020 at 4:30pm — No Comments

對話影響力分享會摘要: 透過對話,讓左鎮不斷地被看見!

對話影響力分享會摘要:…

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Added by Keli Yen on May 12, 2020 at 10:55pm — No Comments

2020「對話影響力獎」Dialogue Impact Award (DIA) 徵件開始

讓對話看得見!2020「對話影響力獎」

Dialogue Impact Award (DIA) …

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Added by jorie Wu on April 28, 2020 at 6:30pm — No Comments

2020 朝邦對話新訊息春季刊 - 用同理面對焦慮,轉化困境 / CP Yen Foundation Dialogue Newsletter, Spring Issue 2020 March - Face and transform stress with empathy

"一年之計在於春", 通常個人或企業組織大概年度計劃都在過完舊曆年即展開執行,可是2020的春季卻被新冠肺炎這隻黑天鵝打翻了計畫。面臨全球疫情, 人心惶惶。有些人發揮同理心,照顧自己也照顧別人! 2020年朝邦對話新訊息春季刊特別邀請,李志強老師分享"同理心"的心得--希望你會感到"春天的存在! "

 

2020 朝邦對話新訊息春季刊

 用同理面對焦慮,轉化困境…

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Added by jorie Wu on March 23, 2020 at 3:13pm — No Comments

2019 年朝邦對話新訊息 夏季刊 - 遊戲桌上的競與合-對話力 / Competition and Collaborations in Board Games – the Power of Dialogue at Work

遊戲桌上的競與合-對話力

陳明勇   朝邦基金會董事

 

這一兩年來投入桌遊的…

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Added by Keli Yen on August 11, 2019 at 2:00am — No Comments

2019「對話影響力獎」Dialogue Impact Award (DIA) 徵件開始

讓對話看得見!2019「對話影響力獎」

Dialogue Impact…

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Added by Keli Yen on May 6, 2019 at 3:00am — No Comments

2019 年朝邦對話新訊息 春季刊 / CP Yen Foundation Dialogue Newsletter, Spring Issue

《2019 年對話新訊息 春季刊》



朝邦文教基金會12…

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Added by jorie Wu on April 18, 2019 at 4:00pm — No Comments

2018年12月 朝邦對話新訊息 冬季刊 回顧創新的2018與展望關鍵的2019 / Celebrating 2018 and Looking Forward to 2019

華人一年有兩次對新年的祝福,只要還在舊曆年之前, 仍可以互道新年祝福!

祝福大家2019 諸事如意!生活工作有更美好的發展!

回顧2018年朝邦在對話引導服務有幾個令人欣喜的特色:

  1. 持續在公部門、企業、非營利組織提供客製化的引導服務,尤其以農糧署 新農業107年創新推動方案共識營,連續5梯次,…
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Added by Keli Yen on December 30, 2018 at 12:00am — No Comments

2018年9月 朝邦對話新訊息 [秋季刊] | CP Yen Foundation Newsletter  [Fall Issue 2018 September]

2018年9月 朝邦對話新訊息 - 秋季刊

開放政府的溝通模式: 訪…

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Added by Keli Yen on September 16, 2018 at 2:00pm — No Comments

2018年6月 朝邦對話新訊息 夏季刊 <從自我到生態的系統革命之旅 >/ From Ego to Eco : A journey of Revolution

2018年6月 朝邦對話新訊息 夏季刊

從自我到生態的系統革命之旅 >>

<前言> 吳咨杏 執行長…

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Added by Keli Yen on June 27, 2018 at 8:30pm — No Comments

2018年3月 朝邦對話新訊息 春季刊 - 在對話中生成未來~U型理論的學習與實踐/Creating the Future Through Dialogue: The Learning and Practice of Theory U

前言: 2017 9月-12月MIT U型理論線下課程U-Lab(全球有250 線下學習聚落)首次在台灣起動,由社會影響力製造所(Impact Hub)在台北 主辦, 與四位導師*合作:黃卉莉、俞雲眉、李佩玉及吳咨杏。 學習方式為13周的線下課程與 MIT全球線上課程同步進行,並於結業時,產出一個公益提案,參加慈濟「Fun大視野想向未來」第一屆「青年公益實踐計畫」競賽, 從300個方案中, 入圍30 個方案第二階段的決賽,最後雖未獲選,但獲得朝邦基金會支持將 在天母的名山里社區進行實驗。本文作者─ 陳淑芬女士 是線下課程的全勤參與者,也是這個方案的指導者。…



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Added by Keli Yen on March 30, 2018 at 5:49pm — No Comments

2017/12 朝邦對話訊息 對話、聆聽、 同理心 創造有品質的連結與合作 / May 2018 be filled with deeper connection through dialogue, listening and empathy

對話、聆聽、 同理心 創造有品質的連結與合作



朝邦對話新訊息 2017 年 12 月份



非暴力溝通法(NVC)是美國心理學博士盧森堡(Marshall Rosenberg)所創, NVC的四個步驟觀察、感受、需要、請求, 取代我們常用的抱怨跟互相指責, 找到共同的需求並滿足它。NVC跟所有促進溝通的方法一樣, 是想滿足人類最基本的心理需求: 被愛、被尊重、…

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Added by jorie Wu on December 27, 2017 at 6:18pm — No Comments

2017 年9月份朝邦對話訊息: 激發俱同理心且投入的人民~~新世代領導人必須能夠整合、引導與創新 / CP Yen Foundation Newsletter: Catalyzing Empathic, Engaged Citizens The leadership needed now must be integral, facilitative, and creative.

激發俱同理心且投入的人民 ~~

新世代領導人必須能夠整合、引導與創新

作者:羅伯森·沃爾克(Robertson…

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Added by jorie Wu on September 4, 2017 at 9:17pm — No Comments

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最近接運站:南京東路. 在南京東路跟朱崙街之間.
電梯出來左轉,往有綠色松樹的動畫片在辦公大廳方向走。
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